Корпоративный секретарь: правовое положение

У вас в обществе в скором времени назначается корпоративный секретарь? Какие требования к нему предъявлять? Какую ответственность он несет и чем занимается?

корпоративный секретарь: правовое положение специалиста и обучение

В юридической практике все чаще встречается должность корпоративного секретаря. Круг его обязанностей очень широк, функционал заточен на обеспечение грамотной работы предприятия. Несоответствие кандидата занимаемой должности банально приведет к тому, что он не сможет выполнять поставленные перед ним задачи.

Парадоксально, но на законодательном уровне перечень требований, которые должны предъявляться корпоративным секретарям, не закрепляется. Однако акционерные общества самостоятельно выработали определенный круг критериев, к ним относятся:

  1. Корпоративный секретарь должен иметь высшее образование. Причем профиль необязательно должен быть юридический: подойдут также экономика и менеджмент;

  2. Кандидат должен свободно владеть основами права в корпоративной сфере, менеджментом, бухучетом, а также ориентироваться в области информационных технологий и владеть этикетом;

  3. К принципиально важным личным качествам относят: многозадачность, системность, дисциплинированность, коммуникабельность или навыки дипломата.


В идеале корпоративным секретарем должен быть независимый юрист, не входящий в состав органов управления предприятия и не владеющий акциями этого АО.


Какую несет ответственность корпоративный секретарь?


В отношении КС в случае допущения им серьезных ошибок могут применяться меры дисциплинарного взыскания со стороны работодателя. Также к нему могут быть применены санкции гражданско-правового характера, которые обосновываются спецификой его правового положения. Порядок привлечения к ответственности прописывается в должностной инструкции или положении о корпоративном секретаре акционерного общества.


В нынешних реалиях корпоративного секретаря можно назвать главным администратором компании, работа которого направлена на обеспечение соблюдения требований законов, внутренних положений АО и регламента.

институт корпоративных секретарей: правовое положение

Организация работы КС – основополагающий принцип многих акционерных обществ. Однако при поиске кандидатов на эту должность руководители компаний сталкиваются с тем, что настоящих профессионалов найти практически невозможно. 9 из 10 откликнувшихся на вакансию человек – юристы с базовым образованием, не имеющие представления о том, чем занимается корпоративный секретарь и какими знаниями он должен владеть.


Исправления ситуации в ближайшее время не предвидится – для этого требуется смена системы получения юридического образования и заметное расширение программы по корпоративному праву в ВУЗах. Совладать с ситуацией и исправить ее можно самостоятельно – отправьте своего сотрудника на курсы повышения квалификации.


Национальная ассоциация корпоративных юристов (НАКЮР) и Институт Корпоративных Технологий (АО «ИКТ») создали программу повышения квалификации «Корпоративный секретарь». Обучение могут проходить не только юристы, но и бухгалтеры, директоры, собственники и иные руководители компаний.


По итогам обучения вы получите:

  1. Удостоверение государственного образца о повышении квалификации;

  2. Шаблоны документы для реализации корпоративных процедур;

  3. Знания по всем блокам корпоративного права, которые необходимы для успешной работы;

  4. Исполнение вашим акционерным обществом всех требований закона;

  5. Бесплатную консультацию с экспертом, в рамках которой будет подробно изучена ситуация на ваше предприятии и даны рекомендации.


Скачайте презентацию по курсу «Корпоративный секретарь» и получите возможность пройти обучение со скидкой до 60%.

Получить полную программу повышения квалификации "Корпоративный секретарь" в online-формате




Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных

Телефон: +7 (800) 55-17-057

Все права защищены © АО "ИКТ", 2008-2021